员工福利对员工的影响有哪些？

更新时间：2018-03-30 21:25:27 396次访问

1、保护劳动者的积极性 2、有助于员工全身心的投入到工作中 3、提高员工素质 4、留住人才 协助吸引员工；协助保持员工；提高企业在员工和其他企业心目中的形象；提高员工对职务的满意度。与员工的收入不同，福利一般不需纳税。由于这一原因，相对于等量的现金支付，福利在某种意义上来说，对员工就具有更大的价值。

个人观点大家一起讨论下：

1、为公司引进新型人才，员工福利好才更容易招到人

2、留住公司的老员工，这年头招人特别难，公司的福利待遇好了老的员工才能安心留在公司，跳槽率低很多，公司发展程稳定化发展