和劳务签的合同到期了，但劳务不让走
合同到期了，但因为没有提前和他们说。我合同已经到期了，他们就不让走，非要让我干到这个月底。还说我要是不干就算我旷工。
如果劳动合同期满 不再续约 单位也没有提前商议续约事宜 期满后 可以认为单位不再续约 那么可以要求单位办理离职手续 单位没有理由 也没有权利要求员工劳动合同期满后继续上班的 你已经不是该单位的员工了 那就更不存在旷工的问题了
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合同到期了，但因为没有提前和他们说。我合同已经到期了，他们就不让走，非要让我干到这个月底。还说我要是不干就算我旷工。
如果劳动合同期满 不再续约 单位也没有提前商议续约事宜 期满后 可以认为单位不再续约 那么可以要求单位办理离职手续 单位没有理由 也没有权利要求员工劳动合同期满后继续上班的 你已经不是该单位的员工了 那就更不存在旷工的问题了
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