在部队是正营级转业地方后享受正科待遇但只是科员，在工作中有些失误，适合撤职处分吗
部队转业干部到地方工作，转业安置期由当地公务员局（人保局）根据相关规定设置和落实，正营二十年以上的军警官安排公务员或事业单位主任科员属于正常范畴。其二，在工作中有些失误，一般不适合对科员的处分，原因是科员是职级，不是职务，单位对未发生严重错误或违反党纪国法的工作人员一般只适用戒免谈话或延期提升，也可以根据干部任免权限撤消其职务，但科员本身是体系中的最低级，没有担任相应的职务，更无法谈撤职一说。当然，如果该科员确实有重大错误，可以从党员纪律条例方面进行相应处分，也可按国法交司法部门进行处置。
科员也是干部当然适合
工作中的错误跟是不是转业军官没有什么关系！你也没有说明是什么错误？公务员法自己去看看吧！
正营职军转干部，到地方以后担任非领导职务，不是科员，而是主任科员；
撤销主任科员职务以后，其职级和待遇通常按照副主任科员办理。
需要明确的是：到地方以后的主任科员是非领导职务，但仍然适用撤职处分。
工作上存在失误，当然可以按照制度处理。
军队和地方的等级基本上是对等的，例如，军队里少校可以是营长，也可以是少校衔的参谋，地方上，都是正科级，有科长和科员之分
题主对【撤职】这种处分不够理解、或者理解有误。作为的【撤职】，是指撤销现任的行政职务，比如：科长、副科长、主任、副主任等行政职务，而其享受的行政待遇（正科级、副科级）是不受到影响的。
所以即使被撤职以后，你现在享受的正科级待遇是不会受到影响的；如果你的正科级待遇的确要被降低，是一定要在撤职处分的通知书上作出说明的（如：其正科级待遇由撤职的下一个月开始，调整为副科级待遇）。
正营转业到地方应该说是非领导主任科员，如果工作上有行政撤职的处分的话是适合的。只有办事员没有撤职处分，非领导职务有，从低到高依次为：办事员、科员、副主任科员、主任科员、副调研员、调研员、副巡视员、巡视员！
没有职务怎么撤职
要看你达不达到撤职处分的规定啊